Informacja o przetwarzaniu danych osoby ubiegającej się o zatrudnienie
Na podstawie art.13 ust.1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyr ektywy 95/46/ WE (zwanego dalej RODO), informuje informujemy iż:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Knauf Interfer Aluminium Sp. z o.o. z siedzibą w Opolu przy ul. Arki Bożka 8, 45-411 Opole Z Administratorem może się Pani/Pan skontaktować:
- dzwoniąc pod numer telefonu: 77 410 66 37
- pisząc na adres e mailmail: aluminium@knauf-interfer.com.pl
- pisząc na adres pocztowy siedziby Administratora
2. We wszystkich spraw ach związanych z prze twarzaniem danych osobowych oraz z wy konywaniem praw przysługujących na mocy przepisów RODO osobom, kt órych dane są przetwarzane, moż może się Pani/Pan skontaktować się z naszym Inspektorem Ochrony Danych:
- pisząc na adres e-mail: iod@knauf-interfer.com
- pisząc na adres pocztowy: Inspektor Ochrony Danych, Knauf Interfer Aluminium Sp. z o.o., ul. Arki Bożka 8, 45-411 Opole
3. Będziemy przetwarzać Pani/Pana dane os obowe w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych będzie:
a) w zakresie danych wskazanym w przepisach prawa pracy (w szczególności w art. 221 Kodeksu Pracy) – działanie na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO)
b) w zakresie danych nie wskazanych w przepisach prawa pracy – zgoda na przetwarzanie danych (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), wynikająca z faktu ich dobrowolnego podania, zgodę tą może Pani/Pan w dowolnym momencie wycofać
c) w zakresie szczególnych kategorii danych osobowych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (np. danych dotyczących zdrowia) – zgoda na przetwarzanie danych (art. 9 ust. 2 lit. a RODO), którą w dowolnym momencie może Pani/Pan wycofać
Pani/Pana dane osobowe będziemy również przetwarzać w trakcie kolejnych postępowań rekrutacyjnych, jeżeli wyrazi Pani/Pan na to zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), którą w dowolnym momencie może Pani/Pan wycofać.
4. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych osobowych:
a) w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy – jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym
b) w pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne
5. Pani/Pana dane osobowe będą przez nas przechowywane przez okres niezbędny do realizacji wyżej wskazanego celu, tj. do zakończenia obecnego postępowania rekrutacyjnego, a następnie zostaną zniszczone w terminie do 3 miesięcy od daty zakończenia postępowania. W przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Pani/Pana dane będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż 15 miesięcy od momentu pozyskania danych.
6. W związku z przetwarzaniem danych osobowych we wskazanym wyżej celu, Pani/Pana dane mogą być przez nas udostępniudostępnione podmiotom przetwarzającym dane w naszym imieniu na podstawie umowy lub innego instrumentu prawnego (zgodnzgodnie z wymogami określonymi w art. 28 RODO), w związku ze świadczonymi przez nich usługami (np. dostawcom usług IT, podmiotom zajmującym się pośrednictwem pracy, podmiotom przeprowadzającym postępowania rekrutacyjne lub wspomagającym ich przeprowadzanie, podmiotom świadczącym usługi doradztwa personalnego).
7. Co do zasady nie zamierzamy przekazywać Pani/Pana danych osobosobowych do Państw trzecich (poza teren Europejskiego Obszaru Gospodarczego) ani do organizacji międzynarodowych międzynarodowych. Do przekazania danych może jednak dojść w związku z korzystaniem przez nas z oprogramowania lub serwisów, których działanie może się wiązać się z przesyłaniem danych poza EOG. W takich przypadkach bezpieczeństwo danych zapewnia się w umowach, które są oparte na standardowych klauzulach umownych wydanych przez Komisję Europejską zgodnie z art. 46 ust. 2 lit. c RODO
8. Nie będziebędziemy wobec Pani/Pana podejmować decyzji opartych wyłącznie na zautomatyzowanzautomatyzowanym przetwarzaniu danych
9.Przysługuje Pani/Panu prawo do:
a) dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii;
b) sprostowania (poprawienia) danych;
c) usunięcia danych;
d) ograniczenia przetwarzania danych;
e) przenoszenia danych;
f) wycofania w dowolnym momencie zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych opartego na art. 6 ust. 1 lit. a lub art. 9 ust. 2 lit. a RODO (czyli przetwarzania danych na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody);
g) wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych Osobowych, jeżeli uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO.
Przysługujące Pani/Panu prawa opisano w art. 12 23 oraz art. 77 RODORODO. Tekst RODO jest dostępny pod adresem.
W celu skorzystania z powyższych praw prosimy kontaktować się z Administratorem lub z Inspektorem Ochrony Danych. Dane kontaktowe wskaza wskazaliśmy powyżejwyżej.